Ustalenie zasady podwyżki emerytur i rent na 2027 rok
Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 28 lipca 2026 r. w sprawie wysokości zwiększenia wskaźnika waloryzacji emerytur i rent w 2027 r.
Data ogłoszenia:
Krótkie podsumowanie
Rozporządzenie określa jeden z elementów służących do obliczenia wskaźnika corocznej waloryzacji emerytur i rent w 2027 roku. Dodatek wynikający ze wzrostu pensji w gospodarce został ustalony na poziomie 20 procent realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia z 2026 roku. Jest to poziom odpowiadający ustawowemu minimum.
Szczegółowe podsumowanie
Co oznacza to rozporządzenie?
Każdego roku emerytury i renty są podwyższane (waloryzowane), aby ich wartość nie spadała w wyniku inflacji oraz by seniorzy korzystali ze wzrostu gospodarczego. Wskaźnik waloryzacji składa się z dwóch elementów:
- Poziomu inflacji (wzrostu cen towarów i usług).
- Zwiększenia o co najmniej 20% realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia w poprzednim roku.
Rozporządzenie ustala wysokość tego drugiego elementu na rok 2027 na poziomie 20% realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia w 2026 roku.
Kogo dotyczy ta zmiana?
Przepisy mają wpływ na wszystkich emerytów i rencistów otrzymujących świadczenia z ZUS, KRUS oraz systemów mundurowych, których świadczenia podlegają corocznej waloryzacji marcowej.
Praktyczne konsekwencje
- Rozporządzenie wyznacza poziom wzrostu emerytur wynikający ze wzrostu płac na minimalnym poziomie wymaganym przez ustawę.
- Ostateczna wysokość podwyżek emerytur i rent w marcu 2027 r. będzie znana na początku 2027 roku, kiedy Główny Urząd Statystyczny opublikuje wskaźniki inflacji i wzrostu wynagrodzeń za rok 2026.
Od kiedy obowiązują przepisy?
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po ogłoszeniu, czyli 30 lipca 2026 r., a jego zapisy posłużą do wyliczenia podwyżek świadczeń wypłacanych od marca 2027 r.
Informacje szczegółowe
- Data wejścia w życie
- 30 lipca 2026
- Data opublikowania
- 28 lipca 2026
- Identyfikator europejski (ELI)
DU/2026/1018- Adres publikacyjny
WDU20260001018